Te ayudamos
¡Escanea para descargar tu app!

qr-single

Suscríbete a nuestra Newsletter

Mantente al día de todo lo que
sucede en tu oposición de forma fácil, cómoda y sin demasiado esfuerzo. Suscríbete a nuestra Newsletter
y entérate de lo más importante: novedades de tu oposición, actualidad, recursos, ¡y mucho más!

newsletter

    ¡Síguenos en nuestras redes sociales!

    Qué es un Teniente de la Guardia Civil

    teniente guardia civil

    Dentro de los diferentes Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado en España, existen diferentes escalas y grados en lo relativo al personal que los conforman. Por ejemplo, en la Guardia Civil podemos diferenciar entre la Escala de Oficiales, la de Suboficiales y la de Cabos y Guardias. Y cada una de ellas cuenta con diferentes cargos como los de Cabo, Comandante, Capitán o el que nos ocupa hoy: el Teniente Guardia Civil.

    Así que si sientes interés por este cuerpo concreto y no sabes qué es Teniente Guardia Civil, no te pierdas todo lo que vamos a contarte en esta publicación. Vamos a repasar desde los puestos de las diferentes escalas del cuerpo, hasta los requisitos para poder ser Teniente.

    ¿Qué es Teniente Guardia Civil?

    Si lo que te preguntas de forma directa es Teniente Guardia Civil qué es, la respuesta corta haría referencia a su definición: se trata de un oficial de un ejército, guardia nacional o fuerza aérea que, por norma general, suele estar al mando de una sección. En lo relativo a los países pertenecientes a la OTAN, los tenientes cuentan con el código OF-1, al igual que otros puestos como los de alférez, subteniente o segundo teniente. Así queda señalado mediante la norma STANAG 2116, que es la que estandariza los grados del personal militar.

    Cuáles son las Escalas de la Guardia Civil

    En el ámbito de la Guardia Civil, los tenientes se encuentran enmarcados en la Escala de Oficiales. A continuación repasamos cuáles son las diferentes escalas y grados dentro del cuerpo:

    • Escala de Cabos y Guardias: Cabo Mayor, Cabo 1º, Cabo, Guardia Civil Técnico.
    • Escala de Suboficiales: Suboficial Mayor, Subteniente, Brigada, Sargento 1º, Sargento Técnico Superior.
    • Escala de Oficiales: Teniente Coronel, Comandante, Capitán, Teniente, Alférez.
    • Escala Superior de Oficiales: Teniente General, General División, General Brigada, Coronel, Teniente Coronel, Comandante, Capitán.

    Requisitos para ser Teniente Guardia Civil

    Como sucede con cualquier otro puesto dentro de la Guardia Civil, para llegar a ser Teniente es necesario cumplir con una serie de requisitos y superar el correspondiente proceso de selección. En este caso concreto, el acceso puede realizarse a través de dos vías: mediante una oposición por vía directa o ascendiendo a través de promoción interna.

    Promoción Interna

    Para ingresar a través de la promoción interna es imprescindible cumplir con una serie de requisitos. Estos tienen que ver con ser menor de 50 años, llevar un mínimo de 2 años en la Escala de Suboficiales, no tener sanciones disciplinarias por falta grave o muy grave y no hacer renunciado a un curso de capacitación.

    Por otra parte, la Guardia Civil aclara que los aspirantes podrán participar como máximo en 5 convocatorias y deberán superar una serie de pruebas selectivas. Estas consisten en una valoración de méritos profesionales y académicos y en pruebas de conocimientos, psicotécnicas y de aptitud física.

    Concurso-oposición de acceso directo

    Otra vía para acceder consiste en recurrir al acceso directo mediante la oposición sin pertenecer anteriormente a la Guardia Civil. En este caso los requisitos para poder optar a la entrada en el cuerpo son los siguientes:

    • Poseer la nacionalidad española.
    • No estar privado de los derechos civiles.
    • Carecer de antecedentes penales.
    • Tener cumplidos o cumplir en el año de la convocatoria los 18 años de edad.
    • No deberá cumplir, ni haber cumplido 20 años en el año de la convocatoria.
    • Tener el título de Bachiller o equivalente.

    Al igual que con el método de promoción interna, estos aspirantes que quieren acceder a través del acceso directo deberán hacer frente al proceso de presentación de méritos. Además de superar las pruebas eliminatorias sobre conocimientos, pruebas físicas, prueba psicológica y el pertinente reconocimiento médico.